中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施以來(lái)，“四風(fēng)”問(wèn)題得到有效糾治，但違規(guī)收送禮品禮金等頑疾仍暗流涌動(dòng)。黨員干部須常懷“畏則不敢肆而德以成”的清醒，以“茍非吾之所有，雖一毫而莫取”的定力守護(hù)政治生命線，讓“禮”回歸禮節(jié)之真，使“利”恪守利民之道。

始終恪守“見(jiàn)利不虧其義”的鐵律。“義利之辨”是一道嚴(yán)肅的考題，考驗(yàn)著黨員干部的黨性修養(yǎng)和道德品質(zhì)。然而，個(gè)別干部將“禮尚往來(lái)”視為人情世故、看作小節(jié)無(wú)害，折射出對(duì)“義利之辨”的認(rèn)知偏差。《論語(yǔ)》有言：“見(jiàn)利思義”，黨員干部更需深悟于心，樹(shù)立正確政績(jī)觀，做到頭腦清晰，自覺(jué)抵制“人情論”“小節(jié)論”的錯(cuò)誤思想，充分認(rèn)識(shí)到“小節(jié)不拘，大節(jié)難保”。要自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，定期參加廉政教育，秉持原則辦事，謹(jǐn)慎對(duì)待人情往來(lái)，做到心不動(dòng)于微利之誘，筑牢拒腐防變的思想防線。

敢于淬煉“刀刃向內(nèi)”的革新之火。黨員干部當(dāng)以“遠(yuǎn)飛換羽”的自覺(jué)深化自我革命，確保“手電筒照人亦照己”。尤其是“關(guān)鍵少數(shù)”“關(guān)鍵崗位”的黨員干部，要帶頭開(kāi)展自查自糾，主動(dòng)揭露“四風(fēng)”隱形變異問(wèn)題。要正確處理公與私、嚴(yán)與愛(ài)的關(guān)系，從“一杯茶”“一頓飯”等小事抓起，自覺(jué)凈化社交圈，絕不為私權(quán)私利“背書(shū)站臺(tái)”。要帶頭立德修身、廉潔齊家，樹(shù)立正確親情觀，開(kāi)展家風(fēng)自查，共同制定家規(guī)家訓(xùn)，對(duì)親屬?gòu)臉I(yè)情況實(shí)行動(dòng)態(tài)報(bào)備，筑牢“八小時(shí)外”防火墻。

以“查”“治”貫通阻斷風(fēng)腐演變。作風(fēng)問(wèn)題具有頑固性、反復(fù)性，且不正之風(fēng)與腐敗行為互為表里、同根同源，必須堅(jiān)持“查”“治”一體推進(jìn)，以“由風(fēng)查腐”的穿透力深挖隱形變異線索，用“由腐糾風(fēng)”的溯源力鏟除滋生土壤，做到標(biāo)本兼治。為此，黨員干部既要有“猛藥去疴”的勇氣，又要有“抓鐵有痕”的韌勁。應(yīng)堅(jiān)持建章立制，落實(shí)定期“體檢”制度，對(duì)言行舉止、工作作風(fēng)等進(jìn)行全方位的“掃描”，建立健全“廉政檔案”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題。針對(duì)“政治體檢”中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，制定《整改責(zé)任清單》，明確整改措施、時(shí)限和責(zé)任人，做到整改一項(xiàng)、銷(xiāo)號(hào)一項(xiàng)，并接受組織復(fù)核。通過(guò)日常抓、抓日常的“常”與“長(zhǎng)”，真正實(shí)現(xiàn)“化風(fēng)成俗”。（慶元縣委組織部 吳依帆）