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60萬個(gè)經(jīng)紀(jì)人招聘崗位,房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)迎來用人高峰

近日,以“引聚英才,共襄未來”為主題的新經(jīng)紀(jì)人才發(fā)展研討會(huì)在京舉行,多位政府協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)內(nèi)專業(yè)人士出席,共同研討房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人才的發(fā)展建設(shè)。為響應(yīng)“促就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)”的號(hào)召,深化房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人才建設(shè)。貝殼找房發(fā)布春望計(jì)劃,2021年將聯(lián)合各新經(jīng)紀(jì)品牌提供60萬經(jīng)紀(jì)人招聘崗位,其中涵蓋20萬校招經(jīng)紀(jì)人offer。同時(shí),為了保障經(jīng)紀(jì)人的就業(yè)質(zhì)量、提升平臺(tái)經(jīng)紀(jì)品牌的人才建設(shè)能力,貝殼找房還推出新經(jīng)紀(jì)人才助航體系,從職業(yè)保障、職業(yè)成長、職業(yè)發(fā)展多方面助力經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化。

擴(kuò)大就業(yè)容量,貝殼釋放60萬個(gè)經(jīng)紀(jì)人招聘崗位

“作為發(fā)展多年的服務(wù)行業(yè),房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)處于不斷升級(jí)變化中,市場的發(fā)展、產(chǎn)業(yè)鏈的完善也產(chǎn)生了很多新的崗位,吸納了大量勞動(dòng)力就業(yè)。”中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)副秘書長、中國勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院副研究員鮑春雷現(xiàn)場表示,房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)作為影響國計(jì)民生的重要服務(wù)業(yè),對(duì)于促就業(yè)穩(wěn)就業(yè)起到了積極的作用,他提出持續(xù)實(shí)現(xiàn)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)的供需匹配、提高勞動(dòng)者技能素養(yǎng),是當(dāng)前促進(jìn)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)就業(yè)容量,提升就業(yè)質(zhì)量的重要舉措。

據(jù)貝殼研究院現(xiàn)場發(fā)布的《2020中國房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人發(fā)展報(bào)告》顯示,伴隨著行業(yè)的發(fā)展,房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)的滲透率逐年提升,經(jīng)紀(jì)人的數(shù)量也呈現(xiàn)上升的態(tài)勢。但是當(dāng)前中國房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的覆蓋密度只有2.5‰,遠(yuǎn)低于美國的6‰,中國房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)仍存在著較大的人才缺口。

基于社會(huì)對(duì)于促就業(yè)穩(wěn)就業(yè)的關(guān)注、行業(yè)人才擴(kuò)容的需求。會(huì)上,貝殼找房經(jīng)紀(jì)人增長中心總經(jīng)理伊凱發(fā)布“春望計(jì)劃”,通過該計(jì)劃,貝殼將聯(lián)合平臺(tái)上200多家新經(jīng)紀(jì)品牌,向全社會(huì)提供60萬個(gè)經(jīng)紀(jì)人崗位,其中涵蓋20萬個(gè)校招經(jīng)紀(jì)人offer,以此加速實(shí)現(xiàn)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人才的供需匹配。

據(jù)了解,貝殼找房在2020年初便提出發(fā)放10萬個(gè)校招經(jīng)紀(jì)人的offer目標(biāo),數(shù)據(jù)顯示,當(dāng)前貝殼平臺(tái)高學(xué)歷經(jīng)紀(jì)人占比已超40%。

有底薪、促成長,新經(jīng)紀(jì)人才助航體系讓服務(wù)者更有尊嚴(yán)

對(duì)于剛?cè)肼毜慕?jīng)紀(jì)人來說,最重要的是什么?《2020中國房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人發(fā)展報(bào)告》顯示,收入和成長是入職一年內(nèi)經(jīng)紀(jì)人幸福感的主要來源,而房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)也存在著收入方差大、從業(yè)時(shí)長短等問題。貝殼找房現(xiàn)場介紹了新經(jīng)紀(jì)人才助航體系,該體系從薪資保障、職業(yè)成長、發(fā)展通道多方面提升經(jīng)紀(jì)人的獲得感。

在職業(yè)保障方面,貝殼聯(lián)合平臺(tái)近2萬家新經(jīng)紀(jì)品牌門店,為新入職的經(jīng)紀(jì)人提供至少3個(gè)月的無責(zé)底薪,同時(shí)部分新經(jīng)紀(jì)品牌門店為經(jīng)紀(jì)人提供入職一年內(nèi)的收入補(bǔ)貼。為了守護(hù)經(jīng)紀(jì)人的帶看安全,貝殼推出帶看安全險(xiǎn),門店購買保險(xiǎn)后,經(jīng)紀(jì)人帶看行駛途中若發(fā)生意外,最高可獲得100萬元賠付,此外還有格林互助金,當(dāng)保障對(duì)象及家人遭受疾病或意外時(shí)可獲得資金支持,為經(jīng)紀(jì)人“護(hù)航”。

在職業(yè)成長方面,貝殼提供了一整套完善的經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)體系,包括搏學(xué)大考、貝殼經(jīng)紀(jì)學(xué)院和小貝助手2.0,通過科技和線上化工具,幫助經(jīng)紀(jì)人沉淀行業(yè)知識(shí)。以合作作業(yè)、師徒帶教為核心的薪火計(jì)劃,讓資深的經(jīng)紀(jì)人用90天時(shí)間幫助新人成長為一名合格的經(jīng)紀(jì)人,充分“引航”經(jīng)紀(jì)人的成長。此外,貝殼為經(jīng)紀(jì)人提供清晰的職業(yè)發(fā)展通道,打造花橋?qū)W堂、原力場商學(xué)院等管理者交流場學(xué)習(xí)場,扶持平臺(tái)服務(wù)者自主創(chuàng)業(yè),利用星光經(jīng)紀(jì)人等榮譽(yù)體系為經(jīng)紀(jì)人“辟航”。

“因勤奮而獲得、因?qū)I(yè)而自信、因用心而認(rèn)可,這是未來房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)狀態(tài)。”貝殼找房經(jīng)紀(jì)人增長中心總經(jīng)理伊凱認(rèn)為,作為綜合能力密集型服務(wù)業(yè),房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)要成為就業(yè)的“蓄水池”和“穩(wěn)定器”,同時(shí)也要為行業(yè)育留更多高素質(zhì)的新經(jīng)紀(jì)人才。通過“春望計(jì)劃”和新經(jīng)紀(jì)人才助航體系,貝殼將協(xié)同更多經(jīng)紀(jì)品牌吸引人才涌入,為更多消費(fèi)者提供更有品質(zhì)的新居住體驗(yàn)。

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